Automatisation, performance & transformation digitale

Simplifiez, digitalisez et optimisez votre performance grâce à des solutions concrètes et sur-mesure

Dans un environnement concurentiel où les entreprises doivent concilier rapidité d’exécution, maîtrise des coûts et fiabilité des données, l’automatisation et la digitalisation ne sont plus un luxe mais un levier stratégique de performance pour faire face à plusieurs problèmes suivants:

  • tâches répétitives, processus manuels sources d’erreurs et de perte d’efficacité
  • gestion administrative chronophage, souvent dispersée sur plusieurs outils et applications
  • manque de visibilité globale sur les indicateurs d’activité, de pilotage ou des coûts RH
  • visibilité et communication digitale limitée, qui freine la croissance et l’attractivité

L’offre Automatisation & Transformation digitale d’Evolutions RH répond précisément à ces défis, avec une approche à la fois technique, opérationnelle et humaine.

Objectif : 

Gagner en performance, fiabiliser les données et libérer du temps pour se concentrer sur la valeur ajoutée.

1. Analyse & diagnostic

  • Audit des processus internes et des tâches manuelles à automatiser
  • Identification des sources de perte de temps et des leviers de productivité

2. Automatisation des traitements

  • Automatisation des fichiers Excel et tableaux de suivi (rémunérations, heures, astreintes, notes de frais, indemnités…)
  • Création de workflows et formulaires automatisés (demandes RH, validations, autorisations, etc.)
  • Dématérialisation des documents RH et administratifs
  • Mise en place d’indicateurs et de tableaux de bord automatisés (suivi RH, performance, reporting mensuel)

3. Sécurité et conformité

  • Mise en conformité RGPD et sécurisation des données RH / SIRH
  • Audit cybersécurité et gestion des accès
  • Accompagnement à la politique de confidentialité et de protection des données

Les bénéfices concrets :

  • Réduction immédiate du temps de traitement administratif
  • Diminution des erreurs et fiabilisation des données
  • Pilotage automatisé de la performance RH et financière
  • Conformité et sécurité renforcées

Tarif :

Honoraires forfaitaire – montant à définir lors du cadrage

Méthodologie :

Chaque mission débute par un diagnostic personnalisé, permettant de définir les priorités d’automatisation ou de communication digitale, puis se poursuit par la mise en œuvre et la formation de vos équipes.

Accompagnement combine :

  • Expertise RH & digitale
  • Approche terrain et pragmatique
  • Résultats mesurables dès les premières semaines

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